Apprentissage - Le diagnostic Travail La concertation autour de l'apprentissage a été lancée par la ministre du Travail, Muriel Pénicaud, le 10 novembre 2017. France Stratégie accueille la concertation qui se déroule entre novembre 2017 et janvier 2018. Sylvie Brunet rendra son rapport au Gouvernement au début du mois de février 2018. La deuxième réunion du comité, piloté par Sylvie Brunet, a eu lieu le 15 novembre 2017 à France Stratégie. Publié le : 18/11/2017 Mis à jour le : 13/01/2025 Le 15 novembre s’est déroulée la deuxième réunion plénière de la concertation apprentissage, après le lancement au ministère du travail la semaine précédente. Au cours de cette deuxième réunion plénière, un diagnostic de l’état de l’apprentissage en France a été présenté puis discuté par les membres de la concertation (partenaires sociaux, régions, réseaux consulaires, ministères, représentants des CFA et des apprentis,..). Préparé par la Dares, la DGEFP, la Dgesco, le Cereq et France Stratégie, ce diagnostic s’est structuré en 5 parties : un état des lieux et tendance en matière d’apprentissage, avec une dimension de comparaison internationale, et 4 parties correspondant aux 4 groupes de travail: le parcours de l’apprenti ; entreprises et apprentissage ; gouvernance et financements ; offre de formation et certification. Ce diagnostic thématique sera approfondi dans chacun des groupes de travail dont les travaux ont démarré dès le 16 novembre et qui s’étaleront jusqu’en janvier 2018. Télécharger la présentation du diagnostic PDF - 1 389.5 Ko Pour aller plus loin HCP | La grande transformation du travail : crise de la reconnaissance et du sens du travail Notre rapport au travail est en crise. Or, le travail reste et va rester central pour l’individu, notre modèle social et les défis... Travail Haut-Commissariat au Plan 12 octobre 2023 Jeunes en situation de handicap : une mobilité sociale entravée Les jeunes en situation de handicap s’insèrent moins bien sur le marché du travail et accèdent moins souvent que les autres jeunes... Santé Travail Inégalités/pauvreté Haut-commissariat à la Stratégie et au Plan 22 mai 2025 Comment se comportent les entreprises à l’approche des seuils d’effectif ? Pour une entreprise, franchir un seuil d’effectif s’accompagne d’obligations légales qui peuvent agir comme un frein à son dévelop... Entreprises Travail Action publique Haut-commissariat à la Stratégie et au Plan 22 avril 2025
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