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Publié le
Mardi 20 Septembre 2016
Entorse au principe républicain d’égalité des chances, les discriminations sont aussi un manque à gagner économique. Il a été demandé à France Stratégie d’évaluer les gains économiques qu’occasionnerait leur élimination. Et la facture est lourde. Le coût des seules inégalités d’accès à l’emploi et aux postes qualifiés s’élèverait à 150 milliards d’euros.
Jean Pisani-Ferry, commissaire général de France Stratégie
a remis son rapport
Le coût économique des discriminations
à
Myriam El Khomri, ministre du Travail, de l’Emploi, de la Formation professionnelle,
et du Dialogue social,
Laurence Rossignol , ministre des Familles, de l’Enfance et des Droits des femmes,
et Patrick Kanner, ministre de la Ville de la Jeunesse et des Sports
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